44丶下乡拉人!(1 / 2)

回到科室,陈靖把对赌协议和科室的医生丶护士长说明了。

若是成功完成协议任务,全科室不管是医生还是护士绩效都能多拿0.2个系数点。

别看只是0.2个系数点,算下来每人至少能多拿一千元的工资。

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一千元,那时候恒市的教师工资也才800元左右。

整个科室,也就彭茁不在乎。

虽说彭茁不在乎,但是他也不会拖陈靖的后腿。

和其他人员不同,如果成功,陈靖还能多拿0.3个系数点,每月至少能多拿2000元。

七七八八,算下来,他每月的工资能拿到8000多。

加上系统给的,要不了两月就可以把欠彭茁的钱还上。

虽说是兄弟,但还是得明算帐。

有成功就有失败。

若是三倍任务量没有完成,全科室每个人的绩效点就下调0.2个系数,差不多回到了原来吃低保的水平。

一脚地狱,一脚天堂。

整个外科瞬间打了鸡血,没有人想要回到原来的生活。

见众人鼓着劲,准备大干一场,陈靖这才放下心来。后院安定,才能抽出时间和精力去乡镇拉人。

不得不说,杨杰的效率很高。

次日,所有的筹备工作开始展开。

等到第三日上午,二楼化验室旁边的偏房被打扫得乾乾净净,十五张加床分两排排开。

护理部抽调的三名经验丰富的护士也到了外科报到。

手术室更是全天候轮班,只要陈靖需要,随时可以开台。

……

一时间,中医院全院的医疗资源都在朝着外科倾斜。

其他科室的人不免有些眼红。