「重点关注三类人。」夏冬伸出三根手指，开始布置具体的战术指标。

一鸣立刻掏出一个小本子，拔开笔帽，准备记录。

这态度，让夏冬很是受用。

「第一类，技术疯子。」夏冬说，「那种在简历里不写自己拿过什麽奖，只写自己攻克过什麽难关，甚至在简历里附上代码连结的。学历不重要，哪怕是高中毕业，只要代码写得漂亮，都要。」

一鸣快速记下，点了点头。这很符合他的胃口。

「第二类，产品经理苗子。」夏冬顿了顿，其实这时候还没有专门的产品经理概念，大多是策划或者运营，产品经理只是在国外流行的岗位。

「你要找那种对用户体验有洁癖的，会在简历里吐槽现在网际网路产品哪儿不好用的。这种人，哪怕脾气臭点，也要留下来。」

一鸣笔尖一顿，若有所思。

「第三类，也是最急需的——人事行政财务这些支持部门的人。」

夏冬叹了口气，指了指这空荡荡的办公室，「咱们不能一直这麽光杆司令下去。得找个能管吃喝拉撒丶能办社保丶能跟工商税务打交道的人。「

」这种人，得圆滑，得细心，最好是那种在大厂里被折磨过好几年的资深HR。」

一鸣记完了，抬起头：「就这些？」

「先就这些。」夏冬站起身，伸了个懒腰「这三千多份简历，你尽快先过一遍，把那种一看就不靠谱的刷掉，把觉得可以的人推给我，我审核一遍没问题，就去通知面试了。」

「……」一鸣看了看电脑屏幕，又看了看夏冬，「好的。」

「对了，」夏冬像是突然想起了什麽，回头说道，「楼下有家星巴克，你可以去买两杯。算公帐。」

一鸣合上笔记本，推了推眼镜，眼神里闪过一丝认真。

「不用，我自己带了水杯。」他从包里掏出一个巨大的不锈钢保温杯，「而且，喝白开水对身体好。」

夏冬愣了一下，随即哈哈大笑。

「行，听你的。一鸣，欢迎加入快看网。」

一鸣看着夏冬，虽然这个老板看起来有点不着调，虽然这个公司看起来像是个空壳，但他心里那种对于未来的某种预感，却越来越强烈。

这里，可能会发生一些很有趣的事情。

「谢谢。」一鸣低下头，从包里掏出了自己的笔记本电脑，开始了他的第一份工作。

筛选简历。

「咔哒丶咔哒丶咔哒。」

滑鼠点击的声音在这一千平米的空间里显得格外清脆，甚至带出了回音。

夏冬瘫坐在崭新的人体工学椅上。

他对面的工位上，一鸣正坐得笔直。这哥们儿就像是一台不知疲倦的精密仪器，手指在键盘上飞舞，眼神专注得让人害怕。

「夏冬，」一鸣突然停下了手里的动作，推了推鼻梁上的眼镜，语气平淡得像是在念一段代码注释，「如果你那个筛选标准是认真的，我们现在的进度可能连千分之一都不到。」