孙宏斌说：“你回来就好了，现在李总想把经销商统一管理，内部流程还没理顺，我这边也是搞得上火，体系部做事情向来墨迹，销售部哪有时间跟他们慢慢磨。”

梁菲和孙宏斌走出了办公室，她的工作内容包括流程体系建设，涉及具体业务，还是要李西廷来安排工作，“孙总，我刚来第一天，还没整明白。”

孙宏斌热情道：“经销商管理政策就怕变来变去，一会儿这样一会儿那样，一会儿这个人管一会儿那个人管，经销商意见大着呢，最近丢了好几个重要项目，前面一任事业部总经理，就是经销商都不认他，经销商大会一半人来没，他干不下去才跑路。”

梁菲说：“你的意思是经销商管理政策最好不变？”

孙宏斌说：“这话我可没说，我就告诉你这事干不好可是要走人的。”

电子事业部的周会正常是五个人，李西廷，产品部刘卓尔，项目部韩致远，销售部的海外负责人DC.林，国内负责人孙宏斌，今天多了梁菲，李西廷给大家介绍梁菲，宣布梁菲的工作职责。

梁菲环视了一圈，电子事业部除了DC.林不认识，其他都是老熟人，梁菲第一次参加会议，没有需要汇报的内容，听着其他人汇报上周总结和本周计划。

第77章 入职顺利

周会结束孙宏斌去了个洗手间,把电脑放在办公桌上，去天台抽根烟。

刚到天台，就看到刘卓尔站在那雕像似的猛猛抽烟,满脸阴郁。

孙宏斌把烟递过去,“什么时候开始抽烟了？”

刘卓尔说接过去,叹了一口气,“别提了，本来都戒烟了。”

孙宏斌说：“项目不顺利？”

刘卓尔说：“顺利。”

孙宏斌说：“谁惹你了？”

刘卓尔眼皮一跳,看着孙宏斌,“你说李西廷到底怎么想的？梁菲懂技术吗？她怎么搞技术平台，产品部好不容易出了一个技术能力强可以独当一面的杨震,把他调到管理部去,技术平台这事能脱离项目吗？”

孙宏斌拍拍他的肩膀安抚道：“你别说SOLA出来的人虽然不懂技术管理水平还是在线的，你做项目事情太多，梁菲有时间慢工出细活，不会陷到项目里去,到时候技术平台搞得好，你不是轻松。”

刘卓尔说：“到时候项目做得好，是不是还是管理部搞出来的技术平台的功劳？”

孙宏斌说：“话不能这么说,你的功能谁能抢走,老板脑子清楚，你是技术大拿。”

刘卓尔说：“你就别糊弄我了，李西廷是嫌我们这些老人不听话,给我们上眼药呢，你的经销商不是也要收归到管理部管理，你还有闲情逸致在这里装，你心里比我还急吧？”

孙宏斌说：“没有的事,哪个总经理上任不得三把火，烧完就好了，我都习惯了。”

刘卓尔越想越气，“不跟你说了，你们这些做销售的人太油滑。”

孙宏斌喊住刘卓尔，“别走啊，还有事找你。”

刘卓尔说：“什么事？”

孙宏斌说：“最近有个项目要用到很多机器人，咱们常用的机器人价格这么高，项目利润很差，你们产品部能不能把机器人换便宜点