比如眼前这群跃跃欲试的带徒婢子和她们神采飞扬、满眼憧憬的小徒儿。

主母在问话后，紧接着安排这些人进去听训问话，难道是马上就想找人接手他们的位子？管事们不得不多想。

下面的进程就轻松许多了，看到上进的师徒总是让人欣慰的。

祝明璃不再坐着，而是站起来活动活动，免得坐久了脑子僵。

谁知她这样走来走去的，反而让师徒紧张了起来，汇报学习成果也有点心虚。

祝明璃认真听着，时不时提问提问徒弟一句，再夸奖夸奖，让她们放松一些。最后再问一句：“可有难处、想法，或疑惑?”

无人答话。

可惜了，祝明璃查看他们的属性，没有再看到人才标签，但这不意味着这些人不是人才。一是技能一般都要靠“触发”，一个一辈子只做茶饮的婢子不会发现自己擅长农耕，一个守库房的婢子也不会发现自己在烹饪上得心应手。

祝明璃看看天色，到午食时间了。

她便一边往外走，一边梳理道：“负责采买的焦大娘、杜六娘怕是有些力不能及，她们的徒弟要减少两名，花姐儿、寿娘换到叶阿婆手下。再帮我记一下，以后徒弟也每三月考核一次，免得师父光得赏，不尽心。”这是从官营作坊学徒那里得来的灵感，又说了几人的名字，“这几人慢慢轮换一下，她们的性子并不适合所学之事，要换到合适地方才好。”

“还有这几个。”祝明璃想了会儿，又点了好几个名字，“在本次问

话中表现最突出，而且听其所报，不仅擅长所学事务，也在学习他务。便提到你们这边来，继续学习。”这是全面发展的后备役。

最后综合所有问话和回报成效，从高到低估了几队师徒，依次给了奖励。

她走路带风，婢子们紧跟着她，边走边记。经过绿绮和焦尾的重重审核选拔，这四个都是识字且手速快的年轻小娘子。

到了厢房，饭菜已上桌，祝明璃坐下道：“你们也去用膳吧，好生歇息会儿，上午累着了。”

婢子们连道：“不累的。”她们有什么好累的，一上午一直没停止动脑思索的娘子才累吧！

祝明璃却不觉得。有人适合决策，有人适合执行命令，对于她来说，安排比听令更省力，但婢子们却觉得娘子的吩咐细致可落地，她们很多时候都不需要思索，执行就是，反而比以前干活省力多了。

用膳、午睡，起床洗漱醒神。

下午的大会到了。

祝明璃起床第一件事就是：“把令仪给我叫来。”小姑娘胆气不足，还是阅历太浅。多参与、多学习，底气足了人也会自信。

祝明璃忙着准备“节前大会”、“秋季动员会”，也没有忘了教育照看小辈的任务。

沈令仪被薅过来时，管事、婢子们也休息足了，已在演武场列队站好。

他们看着祝明璃过来，却和上次开大会不一样，身后的仆役竟然抬着一个巨大的木架子。

主母往台上站定，绿绮和焦尾紧跟着将卷轴展开，往木架子上一夹，一幅放大PPT呈现在大家面前。

祝明璃开口道：“先说一下重阳节的诸事安排，一是针对食肆的安排，庖厨婢子须谨记。二就是针对重阳节沈府的安排，众人皆要注意。”

一边说，一边用手指向轴上分为两部分的文字。

左边，“食肆”下写着：人手分派，每日时辰安排，若遇意外及备案，奖赏……

右边，“沈府”下写着：上房，大房二房，节庆外出（家丁、车马房），节礼置备（库房、总管）……

这些中字下面又有小字，不成句，全是提要，看一眼就明白什么是重点。

祝明璃开始讲解前，先说明道：“我这回也是给大家示范一遍，以后禀事便可仿照我这般写下重点，交给我，省时省力。一时半会儿学不会也不要紧，细细听着，也能明白以后该如何答话，详略得当了。”

行吧，这是工作安排和汇报教学一起进行了，又合并了一项事物。

沈令仪在一旁看着，生出巨大的挫败感：我以前执掌中馈时，竟连叔母发丝儿都摸不着，但、但……其余府上也是这般做主母的吗？不仅是我一人驽钝吧。

仆役管事们也心情复杂，有的跃跃欲试如饥似渴地想要学习，有的头昏脑涨觉得自己能力不足该下位了。

不管下面作何反应，祝明璃指着“食肆”“人手安排”下方的小字，开始安排：“第一，住宿。重阳节需要用到的人手多，食肆值夜需要挤一挤，我会给你们补贴。其余的在府上好生休息，按时轮替，在此期间仆舍周遭须保持肃静，不要打扰她们。至于具体分派、每人职守，事后焦尾会与尔等详议……”

无论如何，大伙儿只能打起十二分精神，和沈令仪一样接受冲击。

第30章·第30章xhwx6\.c\om(xh/wx/6.看)